Ausbildungsstart 2023
Startschuss für die Ausbildung bei Uponor
In diesem Jahr starten sieben junge Menschen mit einer Ausbildung bei Uponor in ihr Berufsleben. Das international agierende Unternehmen bietet am Standort Haßfurt eine Vielzahl an unterschiedlichen Berufsbildern. Für das Unternehmen steht die Ausbildung des eigenen Nachwuchses im Fokus – als wichtiger Faktor für das Gewinnen und langfristige Binden qualifizierter Fach- und Führungskräfte.
Ein besonderes Highlight ist auch in diesem Jahr der Besuch des „Grünen Klassenzimmers“ in Reichmannshausen. Dabei schulen die Auszubildenen die geistigen und motorischen Fähigkeiten. Beispielsweise muss beim Bau eines „Schwedenstuhls“ im kleinen Team zusammengearbeitet werden, um die Teamfähigkeit der Auszubildenden einer ersten Hausforderung unter Beweis zu stellen. Im Anschluss werden die Ergebnisse den anderen Teams präsentiert und sich über die Erfahrungen ausgetauscht.
Die Ausbildung als Grundstein für eine erfolgreiche Karriere
Bereits vor dem eigentlichen Ausbildungsstart hatte Uponor die neuen Nachwuchskräfte zu einem Kennlernevent eingeladen. So konnten sich die Auszubildenen vorab kennenlernen und austauschen. Auch die Eltern der jungen Mitarbeitenden wurden vorab abgeholt: Bei einem großen Informationsabend gab es neben zahlreichen Informationen rund um die Ausbildung bei Uponor auch eine Werksführung am Standort Haßfurt.
„Wir möchten unseren neuen Auszubildenden den bestmöglichen Start gewährleisten. Es beginnt ein neuer Lebensabschnitt, der einige Veränderungen für die jungen Kolleg*innen mit sich bringt. Bei unseren Einführungstagen haben wir die Möglichkeit, die ideale Grundlage für den Berufseinstieg und eine erfolgreiche Ausbildungszeit zu schaffen“, sagt Milena Metz, Specialist Apprenticeship & Development bei Uponor. Ist dieser Schritt geschafft, können die Nachwuchskräfte durch die vielseitigen Ausbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bei Uponor einen Grundstein für die erfolgreiche Karriere legen.
Im neuen Ausbildungsjahrgang 2023 werden am Standort Haßfurt ausgebildet:
Jule Zehnter aus Riedbach als Industriekauffrau; Sandra Suckfüll aus Burgpreppach als Industriekauffrau; Julia Bengel aus Wonfurt als Verbundstudentin/Industriekauffrau; Ryan Schmitt aus Haßfurt als Fachlagerist; Lucas Kaudelka aus Breitbrunn als IT-Systemelektroniker; Philip Knittel aus Knetzgau als Industriemechaniker; Sebastian Dembowski aus Riedbach als Industriemechaniker
Bewerbungen für den Ausbildungsstart 2024 können bereits über das Online-Portal, per Post oder per E-Mail eingereicht werden. Die verschiedenen Berufsbilder sind auf der Website zu finden.
- Sieben neue Auszubildende starten bei Uponor in die berufliche Zukunft
- Mehrtägige Einführungsveranstaltung findet am Standort Haßfurt statt
- Fokus auf Ausbildung der Nachwuchskräfte
Ein besonderes Highlight ist auch in diesem Jahr der Besuch des „Grünen Klassenzimmers“ in Reichmannshausen. Dabei schulen die Auszubildenen die geistigen und motorischen Fähigkeiten. Beispielsweise muss beim Bau eines „Schwedenstuhls“ im kleinen Team zusammengearbeitet werden, um die Teamfähigkeit der Auszubildenden einer ersten Hausforderung unter Beweis zu stellen. Im Anschluss werden die Ergebnisse den anderen Teams präsentiert und sich über die Erfahrungen ausgetauscht.
Die Ausbildung als Grundstein für eine erfolgreiche Karriere
Bereits vor dem eigentlichen Ausbildungsstart hatte Uponor die neuen Nachwuchskräfte zu einem Kennlernevent eingeladen. So konnten sich die Auszubildenen vorab kennenlernen und austauschen. Auch die Eltern der jungen Mitarbeitenden wurden vorab abgeholt: Bei einem großen Informationsabend gab es neben zahlreichen Informationen rund um die Ausbildung bei Uponor auch eine Werksführung am Standort Haßfurt.
„Wir möchten unseren neuen Auszubildenden den bestmöglichen Start gewährleisten. Es beginnt ein neuer Lebensabschnitt, der einige Veränderungen für die jungen Kolleg*innen mit sich bringt. Bei unseren Einführungstagen haben wir die Möglichkeit, die ideale Grundlage für den Berufseinstieg und eine erfolgreiche Ausbildungszeit zu schaffen“, sagt Milena Metz, Specialist Apprenticeship & Development bei Uponor. Ist dieser Schritt geschafft, können die Nachwuchskräfte durch die vielseitigen Ausbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bei Uponor einen Grundstein für die erfolgreiche Karriere legen.
Im neuen Ausbildungsjahrgang 2023 werden am Standort Haßfurt ausgebildet:
Jule Zehnter aus Riedbach als Industriekauffrau; Sandra Suckfüll aus Burgpreppach als Industriekauffrau; Julia Bengel aus Wonfurt als Verbundstudentin/Industriekauffrau; Ryan Schmitt aus Haßfurt als Fachlagerist; Lucas Kaudelka aus Breitbrunn als IT-Systemelektroniker; Philip Knittel aus Knetzgau als Industriemechaniker; Sebastian Dembowski aus Riedbach als Industriemechaniker
Bewerbungen für den Ausbildungsstart 2024 können bereits über das Online-Portal, per Post oder per E-Mail eingereicht werden. Die verschiedenen Berufsbilder sind auf der Website zu finden.
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*Abdruck frei. Bei Veröffentlichung bitten wir um Übersendung eines Belegexemplars.
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